SERVICIO MÉDICO y su desaparición en Alcampo...

(Repartido hoy a los trabajadores/as de Alcampo-Valdemoro y está previsto una recogida de firmas en todos los centros de Alcampo en Madrid)

CCOO DE ALCAMPO RATIFICA SU RECHAZO A LA DESAPARICIÓN DEL SERVICIO MÉDICO PROPIO

En un comunicado dirigido a toda la plantilla la sección sindical de CCOO de Alcampo ha ratificado su oposición a la desaparición del servicio médico propio de la empresa, que pretende externalizarlo a la mutua FREMAP.

Madrid 21/10/2008 Afirma CCOO que su total rechazo a la circular de la empresa de 10 de octubre, en la que Alcampo informa de la desaparición del servició médico propio, se apoya en varias razones.

El servicio médico es un beneficio que tienen los trabajadores y trabajadoras de los centros de trabajo donde existe y la empresa lo cierra sin ningún tipo de alternativa. También entiende la sección sindical que la empresa no ha actuado de manera seria y formal, ya que en una reunión celebrada en mayo manifestó que los servicios médicos propios se mantendrían, cosa que no ha ocurrido.

Asimismo, la comunicación del cierre ha sido a hechos consumados, cuando ya en más de un centro se había procedido a cerrar el servicio médico, cuando la ley exige que haya una previa información y consulta. La empresa tenía que haber entregado toda la información correspondiente a esta decisión a los sindicatos para que pudiéramos analizar con tiempo la situación y poder realizar propuestas.

Además, la decisión de la empresa de cerrar un departamento o una unidad productiva afecta a muchos centros, lo que supone una reestructuración y reducción de la plantilla, pudiendo considerarse como un despido colectivo. Por dichos motivos, el viernes 17 de octubre CCOO pidió a la empresa y a los otros sindicatos que se convoque una reunión extraordinaria del comité intercentros, donde se debe debatir este tema.

Ante la ausencia de respuesta y la falta de requisitos legales la sección sindical de CCOO ha anunciado el ejercicio de las medidas que considere más oportunas.

EN EL TRABAJO, QUE NO TE CHUPEN LA SANGRE

¿SERVICIO MEDICO PROPIO?

EL T.S.J RATIFICA EL DERECHO AL DESCANSO SEMANAL 36 HORAS

(Desde la Sección Sindical de Alcampo-Valdemoro, no nos hemos pronunciado al respecto ya que las condiciones en las que nos encontramos en la actualidad son mejores y sólo en éste centro de trabajo) demos la enhorabuena y felicitemos a todos los trabajadores/as de Alcampo de que se puedan beneficiar gracias a CCOO de un descanso merecido y justo.

EL TRIBUNAL SUPREMOS RATIFICA EL DERECHO AL DESCANSO SEMANAL EFECTIVO EN GRANDES ALMACENES

En sentencia de fecha 25 de septiembre ahora comunicada, la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha ratificado la de la Audiencia Nacional, que declaraba el derecho al descanso semanal efectivo en la empresa Carrefour.

Madrid 20/10/2008 Esta sentencia, resolviendo un recurso de casación interpuesto de Carrefour, es la segunda de este tenor tras la anterior de Leroy Merlin, por lo que ya podemos afirmar que hay una doctrina jusriprudencial asentada por el Alto Tribunal, en la que se establece el derecho de trabajadores y trabajadoras a un día y medio descanso semanal efectivo.

Afirma literalmente el Tribunal Supremo que “la empresa (Carrefour) pretende omitir el descanso del medio día adicional al del día entero de descanso, mediante el artificio de hacer el cómputo por horas del día y medio día de descanso semanales, de modo que, según su criterio, descansando la noche del sábado y el domingo habría que entrar a trabajar en la mañana del lunes pues desde el fin de la jornada del sábado hasta el inicio de la mañana del lunes habrían transcurrido 36 horas. Pero no es este el mandato legal que exige el cumplimiento de un día y medio día más de descanso semanal y ese medio día ha de detraerse de lo que constituye la jornada ordinaria".

CCOO, cuya iniciativa jurídica y sindical en defensa del descanso semanal efectivo ha permitido estos pronunciamientos del Tribunal Supremo, seguirá exigiendo en las empresas individualmente y ante la patronal ANGED el efectivo disfrute del derecho reconocido.

Sentencia del Tribunal Supremo sobre descanso semnal efectivo en Carrefour

CONCENTRACION 65 HORAS SEMANALES

LA CONCENTRACION PASADO POR AGUA.................... en Madrid en el que tuvo lugar el acto convocado conjuntamente por CCOO y UGT por la Jornada Mundial por el trabajo "decente". Donde varios compañeros de CCOO de Alcampo de Vaguada, La Vega y Valdemoro estuvimos presentes, con el ánimo de no ceder ni un derecho social.

(en la foto, el compañero de Alcampo-La Vega............Eduardo "Edu")

CONCENTRACION POR UN TRABAJO DIGNO

Desde CCOO, os convocamos a la concentración que tendrá lugar el próximo día 7 de octubre contra la directiva Europea sobre las 65 horas de jornada laboral semanal en el ámbito de la UE.
a las 18:30 horas en la Plaza Mayor de Madrid.
¡Por el Trabajo Digno!

VOTARON LOS AFILIADOS DE LA COMARCA SURESTE EN ARANJUEZ

Hoy 25 de septiembre, en la Carrera de Andalucía nº 45, en el local de la USMR de CCOO de Aranjuez, se efectuó la votación para elegir a los tres Delegados que representaràn al conjunto de los afiliados de la Comarca Sureste. Participarón en éste acto compañeros del metal, del Casino de Aranjuez, el Delegado de Alcampo-Valdemoro, etc.

(en la foto, el compañero de Alcampo-Valdemoro "Francisco Javier García Canales")

CONCENTRACION EN APOYO A LOS DESPEDIDOS DEL GRUPO SIGLA

Hoy día 24 de septiembre y la Plaza de España, ha habido una concentración de apoyo a los mas de setenta despedidos del Grupo SIGLA, donde quedan englobadas empresas como VIPS o GINOS, sociedad mas cercana a los bandoleros de Sierra Morena del siglo XIX, pero que mas que cortejos de aristócratas, “asalta” los derechos laborales recogidos en la legislación laboral española.

En este acto estuvieron presentes desde la solidaridad, delegados de CCOO-Alcampo de Valdemoro, Moratalaz y La Vega.

VOTARON LOS AFILIADOS DE LOS CENTROS DE ALCAMPO-MADRID

Hoy día 16 de septiembre, en Lope de Vega nº 38, en la Sede de CCOO-MADRID, se efectuó la votación para elegir al Delegado que representará al conjunto de los afiliados de los centros de Alcampo-Madrid. El Delegado de Alcampo-Valdemoro, encabezaba la candidatura.
(En la foto de izquierda a derecha, las compañeras Lola de Loranca y Juani de Alcorcón).

INVENTARIO

El pasado día 13 de septiembre de 2008, y después de casi 10 años, hemos vuelto a realizar el olvidado proceso para algunos y novedoso para otros que es el INVENTARIO.

El motivo ha sido principalmente por un pequeño desajuste en las cuentas.Para la realización de éste proceso CCOO participó intensamente en la puesta en marcha aportando a la empresa y recordando los siguientes criteros para la realización del INVENTARIO:

- La asistencia es obligatoria según establece el Convenio Colectivo de Grandes Almacenes y acuerdo en el seno del Comité Intercentros.

- Las citaciones se entregarán por escrito a los trabajadores con una semana de antelación.

- La jornada laboral por INVENTARIO, no superará las 9:00 horas según establece el Estatuto de los Trabajadores.

- El trabajador/a elegirá si se lo pagan la jornada (jornada normal) ó disfrutarlo en día libre completo para el turno de tarde y los que han tenido que venir por la mañana y que tampoco les tocaba según rotación.

- Para los que han venido por la mañana porque les tocaba según rotación y se han visto incrementada la jornada en 1:30 horas, ese incremento lo podrá cobrar o lo podrá disfrutar en tiempo libre.

- El compromiso de la empresa para que todos los trabajadores dispongan del transporte de empresa e incrementarlo en número.